作者：李雷

在大林太太开除年轻店长前，店里又招了一个年轻人。

他在另一间日语学校，和我大约是一同到日本，他比我年龄小，我叫他小王。小王的父亲在英国进修时，曾同东京大学某个学院院长一起进修，所以他的担保人是东京大学的那位院长。小往来日前准备上完语言学校，再去上日本的大学。他上的语言学校的学费较我的贵。

他的父亲是国内某大学的校长，家里兄弟姐妹很多，他是老小。所以他一来就让我感小王娇生惯养的那种人，工作不太积极。中国人的教育是否对子女太溺爱了，太顺从子女了。

日本人等级观念很强，先入公司就是先辈，后入公司是后辈，就是领导，后辈应该服从先辈，先辈在工作中应该比后辈强。

但在中国人中间这些观念根本行不通，地位、年龄、身份和体力等综合因素决定一个人的地位，大家在工作中也是你盯着，我看着你，多干一点事都觉得吃亏，很多事很难办。在日本的中国人，更喜欢和日本人一起工作，而不喜欢和中国人一起工作。

小王刚来的一天晚上，他去休息了。当时店里只有三人，大林太太，一个台湾女孩和我，台湾的女孩刚来日本，语言不通，很多事也不懂。日本的工作也没有详细的分工，哪里忙来就去哪里。正好那时比较忙，所以我到外面帮她们。过了大约半小时，小王休息回来，他想我应该帮他扫完地，看见他去时扫了一半的地还是那样。

他回来后，地还是那样摆着，我根本没时间去扫，他回来后很生气，问：“我去休息的时候，地就是这样，回来后，还是这样，你干什么了。”

我心里很不痛快，日本人在工作中就不会这样计较，他们也不会这样问比他先入公司的先辈，就说：“我干什么大林太太知道，你有什么问题你找她反映。”

他听后，更火了，要和我打架。

我很生气，告诉他：“我门没有必要在日本人面前打架，特别还是在工作时间，有话的话下班说。”

这样，他就无话可说。这个人好像有口无心，下班后又主动邀我回家，还一路上故意找我说话，我也就没计较下班前的事。

另有一次，小王和一个台湾人吵起来了。

那一天我去休息了，松本店长也不在，厨房里只有小王和一个台湾人。那个台湾人和我又是一个学校的，比我

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